Класифікація внутрішньоособистісних конфліктів
Відомий психолог Курт Лєвін (1890 – 1947), спираючись на досягнення психоаналітичної концепції, виділив три основних типи внутрішньоособистісного конфлікту (Табл. 2.3).
Конфлікт "зближення-зближення" – з наявних двох цілей або об'єктів, що мають позитивні характеристики, людина повинна вибрати один. Ця ситуація нагадує відомого з філософії "буриданового віслюка", що так і не зміг вирішити, яку низку сіна з'їсти, ту, що зліва, або ж ту, що була від нього справа, і помер від голоду. Чим рівнозначніші об'єкти вибору, тим глибше внутрішньоособистий конфлікт, що виникає і людина може надовго опинитися на половині шляху між ними.
Конфлікт "уникнення-уникнення". Це ситуація, коли необхідно вибирати між двома приблизно рівними негативами, або, як говорять англійці, вибір "між дияволом і пучиною морською". Звичайно в таких ситуаціях справа вирішується втручанням третьої сили.
Конфлікт "зближення-уникнення". Це і є конфлікт у повному розумінні слова, в усякому разі, він викликає найбільші переживання. У основі конфлікту може лежати те, що мета сама по собі має як позитивні, так і негативні сторони.
Таблиця 2.3.
Класифікація внутрішньоособистісних конфліктів за К. Левіним
Тнп конфлікту |
Причина |
Модель вирішення |
Еквівалентний (зближення-зближення) |
Вибір між двома або більше в рівній мірі привабливими об'єктами |
Компроміс |
Вітальний (уникнення-уникнення) |
Вибір між двома в рівній мірі непривабливими об'єктами |
Компроміс |
Амбівалентний (зближення-уникнення) |
Вибір об'єкту, в якому одночасно присутні приваблива і неприваблива сторона |
Примирення |
Враховуючи змістовну сторону внутрішньоособистісного конфлікту, необхідно розглянути наступну його класифікацію (Табл.2.4.)
Таблиця 2.4.
Класифікація внутрішньоособистісного конфлікту залежно від змісту конфлікту
Структура внутрішнього світу перебуває в стані конфлікту |
особистості, що |
Вид внутрішньоособистісного конфлікту |
|
"хочу" ("Я хочу") |
"потрібно" ("Я повинен") |
"можу" ("Я можу") |
|
|
Мотиваційний конфлікт |
||
|
|
Моральний конфлікт |
|
|
|
|
Конфлікт нереалізованого бажання |
|
Рольовий конфлікт |
||
|
|
Адаптаційний конфлікт |
|
|
Конфлікт неадекватної самооцінки |
Мотиваційний конфлікт – це зіткнення мотивів або компонентів психологічної структури особистості.
Моральний конфлікт – це зіткнення між сьогочасним бажанням і моральною нормою; між почуттям любові і почуттям обов'язку; між різними моральними цінностями.
Конфлікт нереалізованого бажання – це зіткнення сильного бажання, особистості, з дійсністю, що не дозволяє це бажання реалізувати. Можливе виникнення такого конфлікту також у випадку фізичної неможливості людини його здійснити. Причиною даного виду конфлікту може бути незадоволення людиною своєю зовнішністю, фізичними здібностями.
Рольовий конфлікт – виявляється у формі переживань, що виникають із приводу неможливості або труднощів реалізовувати одночасно кілька різних ролей, а також з різним розумінням самою особистістю і її соціальним оточенням вимог до однієї ролі (внутрішньорольовий конфлікт).
Адаптаційний конфлікт. Причина такого конфлікту полягає в порушенні рівноваги між особистістю та навколишнім соціальним середовищем. Проявляється, як правило, у соціальній дезадаптації, відсутності здібності пристосування до змінних умов життя.
Конфлікт неадекватної самооцінки виникає через розбіжність рівня домагань особистості та її оцінок своїх можливостей. Існує декілька варіантів такого конфлікту:
- – конфлікт між завищеним рівнем домагань і реальними можливостями особистості;
- – конфлікт між заниженим рівнем домагань і об'єктивним усвідомленням здібностей людини;
- – конфлікт між прагненням підвищити домагання, щоб досягти успіху, і понизити домагання, щоб уникнути невдачі.
Особливо яскраво такого роду конфлікт виявляється в талановитих людей із завищеним рівнем домагань. Як правило, їх поведінка характеризується підвищеною тривожністю, при цьому будь-який успіх вони приписують собі, невдачу ж – обставинам або недоброзичливцям.
Невротичний конфлікт – психогенний розлад, в основі якого лежить протиріччя між особистістю і значимими для неї сторонами дійсності, який супроводжується виникненням хворобливо-тяжких переживань невдач, незадоволених потреб, недосяжністю життєвих цілей. Виявляється в різних фобіях, страхах, підвищеній тривожності, відчутті неповноцінності.
Невротичний конфлікт як вища стадія розвитку внутрішньоособистісного конфлікту може виникнути в будь-якому віці. Але в більшості випадків він закладається в дитинстві в умовах порушення відносин з навколишнім соціальним мікросередовищем і в першу чергу з батьками. В результаті ускладнень з пошуком виходу з переживань можуть з'являтися психічна (і фізіологічна) дезорганізація особи, формування неврозів.
Виділяють три основні форми клінічних неврозів:
- 1) неврастенія. Основні її симптоми: підвищена дратівливість, нестійкість емоцій і настрою, який часто є зниженим, депресія. В деяких випадках з'являються тривога і страх, розлад сну, різні порушення вегетативної, нервової системи;
- 2) істерія. Істеричні форми неврозу вельми різноманітні і нерідко маскуються під різні захворювання. Найбільш часті з них: рухові розлади, паралічі, порушення координації рухів, розлади мови і так далі;
- 3) невроз нав'язливих станів. Крім загально невротичних симптомів цей невроз характеризується появою після важкої психотравми різних за змістом нав'язливих станів, особливо часто у вигляді фобій – неадекватних переживань, страхів.
Неврастенічний тип характеризується протиріччям між об'єктивними можливостями особистості і завищеними вимогами до себе.
Існує також такий різновид внутрішньоособистісного конфлікту, що називається неусвідомлений внутрішній конфлікт, основу якого складають не повністю вирішені в минулому конфліктні ситуації особистості, про які вона забула. Однак ці ситуації продовжують жити в ній на несвідомому рівні, і будь-які обставини, схожі з минулою невирішеною ситуацією, можуть стати приводом для поновлення неусвідомленого внутрішньоособистісного конфлікту.
До основних різновидів такого конфлікту звичайно відносять:
- – конфлікт потреб;
- – конфлікт між соціальною нормою і потребою;
- – конфлікт соціальних норм;
- – конфлікт цінностей;
- – конфлікт між цінністю і нормою;
- – конфлікт між цінністю і потребою;
- – рольовий конфлікт та ін.
Відповідно до іншої класифікації основними різновидами внутрішньособистісного конфлікту є;
- – конфлікт між "хочу" і "хочу";
- – конфлікт між "можу" і "можу";
- – конфлікт між "хочу" і "не можу";
- – конфлікт між "потрібно" і "потрібно";
- – конфлікт між "хочу" і "потрібно";
- – конфлікт між "потрібно" і "не можу".
Таким чином, внутрішньоособистісний конфлікт відрізняється тим, що він переживається у формі психоемоційної напруги, виникає в ситуації, що усвідомлюється особистістю як важка, і являє собою процес вибору, сумніву і боротьби.